Recruiter

CV Mulya Logistik, sebuah perusahaan logistik terkemuka di Cilegon, sedang mencari seorang Recruiter yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami dengan menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk berbagai posisi di dalam perusahaan.

Sebagai Recruiter di CV Mulya Logistik, Anda akan bekerja secara langsung dengan manajemen dan tim kami untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia yang tepat. Anda akan bertanggung jawab untuk merancang dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif, serta membangun hubungan yang kuat dengan calon pelamar dan mitra rekrutmen.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan berorientasi pada hasil, serta kesempatan untuk berkembang dan belajar dalam industri logistik yang berkembang pesat.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mengembangkan dan menjalankan strategi rekrutmen yang efektif untuk berbagai posisi dalam perusahaan.
• Membangun dan memelihara hubungan yang kuat dengan calon pelamar dan mitra rekrutmen.
• Melakukan wawancara dan penilaian calon pelamar untuk menentukan kecocokan dengan posisi dan budaya perusahaan.
• Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk penawaran, negosiasi, dan onboarding.
• Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan meningkatkan efektivitas proses rekrutmen.
• Bekerja sama dengan manajemen dan tim untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia yang tepat.
• Mengikuti perkembangan terbaru dalam praktik rekrutmen dan tren industri.
• Menyediakan dukungan dan bimbingan kepada manajer dan tim untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resources, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait dalam industri rekrutmen.
• Pengetahuan mendalam tentang praktik rekrutmen terbaik dan tren industri.
• Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan berbagai pihak.
• Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim untuk mencapai tujuan perusahaan.
• Kemampuan untuk menggunakan berbagai alat dan teknologi rekrutmen dengan efektif.
• Pengalaman dalam industri logistik adalah nilai tambah.
• Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait